人事情報システムで入力された情報が、給与計算システムに自動的に連動するので、昇給処理や異動などの際、煩雑だった給与計算が、とても簡単に。
さらに個別の設定も柔軟に行えるので、現在の社会福祉施設専用給与の考え方から今後予想される施設独自の新しい人事給与のあり方へも対応できます。